精神文明建设简报 第33期
发布时间: 2012-04-25 浏览次数: 405

 

 

 

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上海工程技术大学精神文明委员会办公室                 2012331

 

凝炼工程大价值取向 提升学校竞争软实力

我校召开工程大价值取向大讨论动员大会

为进一步深入学习贯彻党的十七届六中全会、第二十次全国高校党建工作会议和九届市委十六次全会精神,进一步明确高校文化建设的新要求、新任务,推进大学文化的内涵建设,着力推进社会主义核心价值体系建设,引领学校改革突破和内涵提升,迎接党的十八大、市第十次党代会和学校第二次党代会的胜利召开,32日,学校在松江校区图文信息中心志宏堂召开工程大价值取向大讨论动员大会。校领导,中层干部,辅导员、教师和学生代表齐聚一堂,参加了本次会议。会议由校长丁晓东主持。动员会上,校党委书记滕建勇对本次价值取向大讨论进行了动员,校党委副书记田信灿对具体实施方案进行了部署。

滕书记结合十七届六中全会精神,高屋建瓴,从“开展价值取向大讨论的重要性”、“开展价值取向讨论能解决的问题”以及“开展价值取向讨论的目的与要求”三个方面进行阐述,旨在动员全校师生能积极、主动、自觉投入到繁荣发展高校文化的工作中去。

他在动员中指出,面对当前新形势、新任务和新要求,工程大全体师生要形成对于文化价值取向的认同,要勇于承担起大学责任,实现大学使命,要在“勤奋、求是、创新、奉献”的校训和“只争朝夕、敢为人先、求真务实、开拓创新、追求卓越”五种精神的基础上,凝练出工程大自身的核心价值取向,创建出真正意义上的大学文化,并以此为引领,践行上海城市精神,推进学校改革发展和内涵攻坚,不断提升工程大的竞争软实力。他还强调,在本次价值取向大讨论中,全校师生要始终坚持马克思主义在意识形态领域的主导地位,重点思考应该建设怎样的制度文化、学术文化、行为文化和环境文化,并要求全校各级党组织在活动开展过程中:一、加强领导,落实责任;二、集思广益,广泛发动;三、分类指导,有序推进;四、营造舆论,总结凝炼。

校长丁晓东在会上要求全校师生认真学习贯彻滕建勇书记的讲话精神,党政领导班子通力合作,全校师生同心协力,共同推动工程大文化建设繁荣发展。他还提出,在多元文化共存的时代里,全校师生要以社会主义核心价值体系为统领,以主流文化为引领,营造诚信、责任、宽容、团结的氛围,抓住学校发展的主要问题,不断努力钻研,言传身教,把握发展机遇,厚积薄发,把工程大校园文化建设化作自觉自愿的行动。

校党委副书记田信灿在会上向全校师生部署了学校价值取向大讨论活动的实施方案。他指出,第一阶段要开展全校动员和群众性讨论(32日至15日),在学校动员大会后,各部门要进行广泛动员部署,并根据指定议题开展群众性讨论活动;第二阶段各基层党委、党总支、直属单位要根据讨论目标,组织专题讨论(316日至331日);第三阶段学校集中进行讨论,同时评选优秀方案(41日至415日);第四阶段进行全校范围内的总结表彰和学习宣传(4月下旬起)。田信灿副书记要求各学院、机关职能部门以及直属单位要加强领导,严密组织,加强宣传,用各种方式把学校讨论成果内化到每个人的思想和行为中。

 

凝心聚力谋发展  内涵建设谱新篇

我校举行四届五次教代会暨工代会

上海工程技术大学四届五次教代会暨工代会于39日下午在松江校区图文信息中心第二报告厅隆重开幕。下午1:30,大会在嘹亮的国歌声中开幕。校长丁晓东在回顾2011年工作时指出,2011年是“十二五”规划实施的开局之年,也是学校由外延拓展转向内涵发展的重要转折点。在中共上海市委、市政府的领导下,在学校党委的带领下,我校全体教职员工以坚定的信念、创新的意识、饱满的精神、高昂的斗志,全面推进了学校的内涵建设,完成了四届四次教代会确定的各项任务,在创建现代化特色大学的征途上迈出了坚实一步。随后,校长丁晓东从2012年工作的主要目标和主要任务两个方面报告了2012年的工作计划。他指出:2012年全校要围绕创建现代化特色大学的发展目标,以大学文化创新为引领,以制度创新为突破口,以机制创新为着力点,加快推进学校由外延拓展向内涵发展转型,并着力推进“六项创新”:着力推进大学文化创新,不断增强内涵发展的凝聚力;着力推进人才管理模式创新,不断激发教职员工积极性和主动性;着力推进“卓越工程教育”模式创新,不断提高人才培养水平;着力推进科研管理体制创新,不断提升学科专业建设水平;着力推进产学研合作机制创新,不断增强科技创新能力;着力推进管理体制创新,不断提高各级管理机构运行效率。同时,他希望广大教职员工开拓进取、齐心协力,认真完成涵盖学校文化建设、教学建设、科研发展、学生工作、行政管理等内涵发展各个方面的12项任务。2012年学校将紧紧抓住发展机遇,不断提高发展质量,优化发展途径,丰富发展内涵,增强发展动力,努力在人才培养、科技创新、社会服务和文化传承各个方面取得新的成绩,为把我校建设成为一所现代化特色大学而不懈奋斗。副校长史健勇对2011年学校实事工程落实情况作了汇报。根据大会议程安排,财务处处长薛蕙作了《2011年度学校财务预算执行情况和2012年度学校财务预算编制情况的报告》,校工会常务副主席沈海庆作了《工会工作报告》。最后,与会代表还进行了2011年实事工程落实情况满意度测评。

会议分组讨论于10日至13日举行,14日学校召开了主席团代表组长联席会。在圆满完成了大会预定的各项议题后,于316下午在图文信息中心第二报告厅胜利闭幕。

闭幕式上,校工会常务副主席沈海庆对2011年实事工程落实情况满意度测评结果进行了通报。测评结果显示,代表们对学校2011年实事工程落实情况的整体评价良好,其中占9492%的代表对2011年实事工程的落实情况表示满意和比较满意。随后,电子电气工程学院代表组代表、院长王裕明,艺术设计学院代表组代表、院党总支书记许传宏,机关行政代表组代表、人事处处长林兰天分别作了交流发言。校长丁晓东作了《学校工作补充报告》。补充报告共分六个部分,涵盖了学校“创新驱动、转型发展”的战略思考、师资队伍建设、“工程教育”和教学改革、学科建设和科研管理、学校机关建设以及“民生工程”建设等方面。会议审议通过了《上海工程技术大学教职工代表大会实施细则(试行)》。会议认为,实施细则无论从程序到内容,都对双代会工作进行了规范,该办法的实施对进一步推进学校民主管理具有重要意义。会议表决通过了《四届五次教代会暨工代会决议》。本次双代会高度评价了我校教育事业发展取得的成就,充分肯定了学校过去一年的工作,一致赞同《学校工作报告》,同意报告提出的2012年主要目标任务和学校工作部署,代表们对学校未来的发展充满期望,对2012年着力推进“六项创新”和完成各项工作任务满怀信心。会议也对学校2011年财务预算执行情况表示满意,对2012年财务预算编制表示同意。《工会经费审查报告》客观准确地反映了过去一年来工会财务状况,体现了工会为教职工服务的理念和会务公开的精神。会议号召全校教职员工,在校党委的领导下,振奋精神,团结一致,开拓创新,扎实工作,为推动学校内涵建设再创新业绩,为实现学校“十二五”发展目标而努力奋斗!

在圆满完成各项议程后,校党委书记滕建勇作重要讲话。他指出,本次大会期间,代表们紧紧围绕学校改革发展建设的中心工作,集思广益,畅所欲言,特别是在如何进一步加强内涵建设、提高教育教学质量和人才培养质量、加强学科建设和师资队伍建设等方面都提出了许多建设性的意见和建议,为学校的科学民主决策提供了很好的依据。他还提出了以下几点要求:第一、认清形势,把握机遇,进一步增强工作的责任感和紧迫感;第二、深化改革、聚焦质量,积极推进学校内涵建设;第三、求真务实,完善制度,进一步提高民主管理水平;第四、加强领导,全面推进工会自身建设。最后,校党委书记滕建勇要求全校教职工紧紧围绕“内涵建设、提高质量”的工作主题,紧扣改革创新的工作主线,振奋精神,开拓创新,凝心聚力,扎实工作,全力完成2012年学校确定的各项发展任务,以优异成绩迎接党的十八大和学校第二次党代会的胜利召开。

 

凝心聚力 统一思想

确保党风廉政建设科学健康平稳发展

2012年度学校党风廉政建设干部大会于323在行政楼B301会议室召开。

会议首先由校党委副书记褚劲风传达了胡锦涛总书记、市委书记俞正声以及市教卫党委书记李宣海在党风廉政建设会议上的重要讲话精神。随后,高职学院党委书记柳如荣和汽车工程学院党总支书记周洁分别作了交流发言。校党委副书记田信灿从宣传教育、党内民主建设、专项治理工作、重要岗位和部门的监督检查情况、查信办案以及存在的问题共六个方面对2011年学校的党风廉政建设情况作了回顾和总结,同时提出了2012年的工作要点。他指出:2012年是党的十八大、市第十次党代会和学校第二次党代会召开之年,也是全面落实“十二五”规划、推进内涵建设和提高办学水平的关键之年。面对新形势新任务,我校党风廉政建设和反腐败工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导、深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严明党的纪律,加强党的作风建设,坚持把长期性、基础性工作与阶段性、重点性工作相结合,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。一是要加强反腐倡廉教育和廉洁文化建设,努力保持党的纯洁性。二是要加大工作透明度,深化党务公开工作,加强民主监督,规范权力运行。三是巩固专项治理成果,努力构建惩治和预防腐败的长效机制。四是要严肃党的纪律,加强查信办案力度,坚决纠正损害群众利益的不正之风。五是在党风廉政责任制、政治纪律执行情况、重点部门重点环节、政风行风建设和各项规章制度落实方面强化监督检查,确保学校科学平稳有序发展。六是加强纪检队伍建设,以思想政治建设为重点、不断加强纪检干部的培养和教育,努力建立一支素质高、业务强、作风硬的纪检监察队伍。

丁晓东校长指出,党风廉政建设和反腐败是一项非常重要的工作,各级组织要形成党政合力,共同抓好落实。

校党委书记滕建勇在讲话中指出,在过去的一年中,学校在完成“十二五”规划编制工作,全面启动各项建设任务的同时,坚持把反腐倡廉建设放在突出位置,不断完善惩治和预防腐败体系,认真推进党务公开、校务公开等工作,加大教育监督力度,加大专项治理力度,积极推进反腐倡廉各项工作,取得了一定成效。但是广大党员干部要清醒地认识到当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻形势,要突出重点,不断推进反腐倡廉惩防体系建设。滕书记又结合我校近十年查信办案的情况以及目前在党员教师中存在的问题,对2012年的反腐倡廉工作提出了新要求。一是要深化反腐倡廉建设,突出重点,不断完善惩治和预防腐败体系,保证学校工作有序开展。二是要加强责任感和使命感,将党风廉政建设融入学校的中心工作,强化思想教育和宗旨意识,强化领导干部的带头作用,领导干部要加强作风建设,要将接受监督作为工作的习惯。三是要落实宣传教育、制度建设和党风廉政建设责任制的各项任务。要强化制度意识,形成靠制度管权、管事、管人的机制;要加强调研,解决制约学校发展的、群众反映比较强烈的问题。党风廉政责任制的签约不仅是一种形式,更是一种承诺和责任,领导干部一定要将党风廉政责任制落到实处,做深、做细、做实,做出成效。滕书记在讲话中还特别强调,2012年是党的十八大和市第十次党代会召开之年,是学校实施“十二五”规划、深化内涵建设承上启下的重要之年,也是深入推进惩治和预防腐败建设关键之年,学校改革发展和反腐倡廉建设各项任务繁重,责任重大。大家要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性,认真学习领会中央精神,将思想统一到中央对反腐败斗争形势的科学判断上来,把力量凝聚到落实中央和市委关于反腐倡廉的决策部署上来,为确保学校科学、健康、平稳发展作出努力。

最后,校领导分别与院、部、处、室主要负责人在会上签订了《党风廉政建设责任书》。

 

把脉学院建设发展 学校领导赴基层调研

上海工程技术大学经过30多年的建设与发展,目前正处在一个转型期,如何坚持工程大优良的办学传统和办学特色,坚持走准确定位、注重质量、特色发展的内涵发展道路,为上海的“创新驱动、转型发展”作出更大的贡献,自224日起,校领导前往各学院进行深入调研。

吸纳人才  注重发展

224下午,校长丁晓东、副校长程维明在校长办公室副主任叶峰的陪同下,前往机械工程学院进行调研。学院党政领导班子就各自分管的各项工作向校长作了简单报告。内容涉及学院“十二五”发展规划、大学文化建设、师资队伍建设、就业工作、教学工作、科研与学科建设、学生工作等。丁校长在听取学院所作的报告后,提出以下希望:1.学院要着力完善工学交替、产学合作和卓越工程师人才培养模式;在创新实践活动中,探索研究生培养模式;积极推动第二课堂和国际合作;2.要大胆探索创新学科模式研究,瞄准方向,加强专业学位点建设;加强知识服务,考虑走“工教交替(衔接)”模式,与企业积极合作;3.要用超常规发展思路,善于集聚各种额外资源,积极引进高水平人才,积极发挥团队作用,推动学院人才建设和科学研究工作。

凸显特色  提高水平

35,校长丁晓东在副校长史健勇及校长办公室副主任叶峰的陪同下,前往城市轨道交通学院进行了调研。城市轨道交通学院党政班子成员和学院学科带头人等分别在座谈会上就学院的人才引进、师资队伍建设、学科建设、科研成果、教学建设、学生培养等方面向校领导进行了汇报。在听取了学院的工作汇报后,丁晓东校长对城市轨道交通学院提出了三个方面的要求与希望。1.学院要将“卓越工程师培养计划”做实做强,进一步加强与企业的合作交流,作适当的调整,让学生有更多的时间选择第二课堂,真正融入到企业的工程背景中去,真正做到“工学交替”。2.学院要引进和培养自己的人才队伍,可以采取做高访学者、到国外进修甚至去企业挂职顶岗等方式,加大培养力度,让更多的青年人才脱颖而出。3.学院要积极提高科学研究水平,学科建设在创新特色中更要注重内涵,要有布局,要提升学科与产业对接的水平。

转型发展  特色办学

39,校长丁晓东,校党委副书记田信灿,副校长程维明、史健勇在校办副主任叶峰的陪同下,赴电子电气工程学院开展调研。

电子电气工程学院党政班子就学院基本情况、教师队伍建设、学科建设、科研工作、党建工作、学生工作、内涵建设与发展等情况向学校领导进行汇报。在听取了学院的工作汇报后,校长丁晓东对电子电气工程学院提出要求:1.科学研究方面要大胆探索创新模式,瞄准学科领域的发展方向,寻求学科特色增长点,走“创新驱动,转型发展”之路;2.学生教育需加强因材施教,优化教学理念和方法,把发展前沿的新兴技术带入学生的视野;3.人才与制度建设要科学。学院要以多方举荐、全面考察的方式引进高水平人才,配合加强制度上的规范,积极发挥每位教师的学术水平和专业特长。之后校领导还将继续深入走访其他各学院,了解、调研学院的发展情况、特色项目等,通过调研,形成共识,齐心协力,更好地抓住转型发展过程中的机遇,坚持正确的办学方向,扎实推进我校现代化特色大学的发展道路!

 

【价值取向大讨论】

我校师生员工积极参与价值取向大讨论

32,我校价值取向大讨论活动拉开帷幕。在为期半个月的群众性讨论中,全校师生员工以党的十七届六中全会精神为指针,认真学习领会滕建勇书记在动员大会上的讲话精神,围绕学校文化发展主题,从不同的角度提出了许多深刻和富有远见的观点和看法。

广大师生员工以部门、系(室)、班组为单位,对涉及学校精神文化、制度文化、学术文化、行为文化和环境文化等层面的问题畅所欲言。讨论过程中呈现的各种观点,不仅深刻地指出了学校文化建设中存在的不足之处以及瓶颈性障碍,而且根据学校办学特色和未来发展方向提出了许多建设性的建议。从学校价值取向大讨论专题网页、易班网、学院文明网等媒体上展示出的讨论记录中,我们可以全面和深切地感受到全校师生员工投入的激情与智慧。这场以凝炼工程大价值取向为重点的文化大讨论虽然刚刚经历第一阶段,但讨论的过程和讨论的成果真正体现了全员参与、深化认识和提升境界的活动宗旨。根据活动方案,我校价值取向大讨论活动已进入第二阶段,各学院、机关党委、学生工作系统以及团学系统将分别开展集中性的讨论。随着活动的继续深入,我们有理由相信这场活动将在明确价值取向、推进价值认同和促进文化发展等方面获得更大的成效。

 

【迎接党代会】

以学习型党支部培育促服务型机关建设

“党支部建设围绕学校中心工作,切实转变工作作风,提高服务师生的能力和水平,为学校创新驱动、转型发展贡献力量!”这是我校机关党委党办纪委办联合支部、组织部支部、人事处支部、财务审计联合支部、学生处支部、科研处支部、资保基建支部等7个支部参加学校学习型党支部申报评审答辩时的共同心声。2012年是中央确定的基层组织建设年。中央要求各级党组织加强创先争优长效机制建设,要集中力量抓支部,努力提高党支部“五个一”建设水平。每个党支部至少要建立一项管用的创先争优制度。机关党委围绕以学习型党支部培育促服务型机关机关建设,积极开展学习型党支部培育项目申报工作。

“首问负责制”、“AB角制度”努力让教师满意而归

人事处党支部提出“首问负责制”就是在教师招聘、教师居转户、档案转移、进沪就业手续办理、专业技术职务聘任、在职证明、收入证明、探亲、婚假、产假等人事服务项目,采取“首问负责制”,只要任何教职工问到人事处的任何一位干部任何一个问题,都能得到答复。科研处党支部学习型党支部申报时,提出建立相关业务部门定期开展结对学习机制,健全党员AB角制度,每位党员通过内部轮岗等明确职责、掌握多岗位的业务,每个岗位建立AB角,服务教师和科研人员更好地开展科学研究活动。资保基建支部在学习型党支部立项申报时提出,要凝练后勤保障管理部门的核心价值,让支部每一个党员逐步树立服务育人的观念,为学校科学发展提供保障。

“五个不让”叫“门难进、脸难看、话难听、事难办”走开

在埋怨、误会、同情中度过新年的财务处,与审计联合党支部在学习型党支部申报时,提出进一步改进工作,做到“五个不让”:不让需要办理的文件在自己手中积压、不让各种差错在自己身上发生、不让教工学生在自己这里受到冷落、不让工作在自己手中延误、不让学校的形象在自己这里受到影响。通过一年的努力建立“信息公开制、服务窗口每周晨会制和科级干部谈心例会制”,转变有的师生提到的“财务老爷”“朝南坐”的看法。

“一站式”服务便利大学生

学生党支部在申报学习型党支部培育项目时,提出进一步完善“一站式”,以建立多形式学习制度、党员模范示范岗、服务事项承诺制、午间排班制为抓手,力争做到一般事项即时办、复杂事项承诺办、联审事项同步办、特殊事项集中办、上报事项跟踪办。对“即办件”要做到能上午办完的不拖到下午办,能一次办完的不分成两次办;对“承诺件”要做到“咨询事项一次说清、办事程序一次讲清、登记表格一次给清”,切实增强事务办理的时效性,为广大学生提供优质服务。

密切联系群众走近师生员工

党办纪委办联合支部申报学习型党支部时,提出探索建立以与教师学生支部结对共建、创新支部联系基层信息平台、建立支部专题调研制度为主的的“三项制度”,在服务党政领导班子、服务机关处室、服务基层等方面发挥表率作用。组织部党支部在申报学习型党支部培育计划时提出,建立“三走近三服务”调研制度,即走近基层部门,了解各党组织党建工作难点;走近兄弟高校,学习党建工作好做法;走近企业党组织,借鉴党建工作新经验;实现服务党员干部、服务知识分子、服务师生员工。机关党委以学习型党支部的培育项目申报为契机,把“以人为本”的理念转化为“设计服务”的措施,转变机关工作作风,推进服务型机关建设。

 

【学习两会】

党委中心组(扩大)学习全国“两会”精神

321上午,我校在行政楼B301会议室召开中心组(扩大)学习会,特邀全国政协委员、九三学社市委副主委李定国教授,全国人大代表、东华大学经济发展与合作研究所所长严诚忠教授来我校作2012年全国“两会”精神辅导报告。李定国教授重点介绍了“两会”热议的焦点问题,并就我国当前所面临的税制改革、食品安全、住房、医改、文化建设、反腐倡廉等热点进行了深入剖析。他用朱�F基《我没有理由沉默下去》中的两段内容作为结束语,说明了中国政治体制改革的重要性和紧迫性,发人深省。严诚忠教授将“两会”的根本基调概括为“低、实、稳、和”四个字,即低调——少了表面的豪言壮语;务实——主动调低今年经济发展指标,而把更多精力转向思考落实改善民生问题;平稳——稳中求进,稳定为先;和谐——追求和谐,而不是追求完美,以和为贵。两位教授所作的内容丰富、感染力强的辅导报告,对于我校广大师全面深刻理解全国“两会”精神有重要启迪作用。 

 

学习雷锋

学校掀起 “学雷锋”热潮

今年正值雷锋逝世五十周年,为深入学习贯彻党的十七届六中全会精神,推进社会主义核心价值体系建设,深入开展学雷锋活动,作为工程大“价值取向大讨论”的实际践行,大力弘扬雷锋精神,推动学习活动常态化,学校号召全校师生广泛开展志愿服务活动,掀起了一轮“学雷锋”热潮。

*35,校团委以“随手志愿,快乐公益”为主题,号召各分团委广泛开展志愿服务活动。清晨,校志愿者中心20名骨干成员身着统一志愿者服,带上标志性的“小红帽”准时出现在三、四期宿舍通往校园的主干道上,在����细雨中拉开“早安校园交通志愿服务”的序幕,维持早课高峰的交通秩序的同时用微笑和手势给同学们送上清晨的问候。今后每个学习日,校园交通志愿者都将为大家提供交通志愿服务,在校园中传递一份身边的关切。

*3月4,化学化工学院积极开展帮困助学学雷锋活动,高分子材料与工程系学生党员和入党积极分子来到扶贫救助对象许时希家探望。许时希自2010年以来,一直受到化学化工学院的帮助。今年他将参加中考,在学生党员的帮助下,他能自觉学习,能吃苦、肯奋斗,相较之前有了很大的改变。他的父亲对于学院的帮助深表感谢。

*3月4,汽车工程学院开展了以“走访贫困家庭,送出爱心温暖”为主题的社会帮困活动。早上,院分团委实践部与志愿者部组成的爱心小组出发前往蒋锦盛老人家并为老人送去慰问品,也带去了学校和团委的关怀,让他们感受到了社会对他们的关心和爱护。同学们也从中提高了思想觉悟和思想道德品质的升华。

 *3月4,服装学院入党积极分子、分团委学生干部及学生代表来到崇明,探望了因生病而休学在家的大一新生顾东亚。交流中,同学们讲述了在学校的各种趣事,同时也对一些课程的疑问做了详细解答。从谈话中发现,顾东亚的心态乐观积极,并且对大学生活充满向往。最后,顾东亚妈妈对于学院的帮助和关心表示感谢。大家也衷心希望顾东亚养好身体,早日回到学校和同学身边!

*3月4,城市轨道交通学院的志愿者们结合长期合作志愿服务的上海地铁9号线,在“学雷锋日”当天设立了“雷锋岗”。35,在9号线徐家汇站的换乘大厅,学院同上海地铁第一运营有限公司团委共同举办“雷锋就在我们身边”——志愿者启动仪式。

*3月2,中韩多媒体设计学院志愿者服务部的成员来到阳光之家,展开志愿者活动。同学们经过充分的准备,精心制作了PPT、视频等,在阳光之家开展了学雷锋的知识普及活动。学雷锋活动的开展,增强了同学们的公民意识和社会责任感,让更多的大学生尤其是入党积极分子和学生党员投入到为人民服务的活动中,有助于大学生正确价值取向的形成,促进社会的和谐发展。

 

【文明简讯】

巾帼建功结硕果  比翼双飞齐奋进

学校举行“纪念三八妇女节102周年暨先进表彰大会”

巾帼建功结硕果,创建先进展英姿;比翼双飞齐奋进,喜迎节日展风采。32日下午,学校“纪念三八妇女节102周年暨先进表彰大会”在松江校区图文信息中心志宏堂举行。表彰会上,校工会常务副主席、女职工委员会主任沈海庆汇报了“妇女之家”创建工作情况:我校高度重视“妇女之家”创建工作,对创建工作精心部署,努力完善机制、打造特色、扎实推进,取得了显著成效。学校和学院(部门)分别成立“妇女之家”创建工作领导小组和工作小组,确保“妇女之家”建设有序推进。按照“落实在基层、发展在基层、受益在基层”的原则,使我校“妇女之家”——“工程家苑  巾帼港湾”成为学习宣传的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系服务的窗口和展示风采的平台。表彰会上,校党委书记滕建勇宣读了关于表彰“上海市巾帼文明岗”及“上海市教育系统巾帼文明岗”的决定,我校管理学院荣获“上海市巾帼文明岗”,服装学院大学生就业指导岗、基础教学学院物理教学部、高等职业技术学院基础教学部荣获“上海市教育系统巾帼文明岗”。校长丁晓东宣读了“关于表彰上海市教育系统以及校比翼双飞模范佳侣的决定”。我校电子电气工程学院、管理学院游晓明、刘升夫妇被评为2011年度上海市教育系统“比翼双飞模范佳侣”,机械工程学院、基础教学学院曹丽杰、张朝民夫妇,艺术设计学院、上海交通大学李雅、萧冰夫妇,航空运输学院、机关研究生处吴菁、钱宇彬夫妇,社会科学学院、上海立信会计学院刘芳、孔祥成夫妇,机关规划处、图书馆李虹、李正龙夫妇,图书馆、汽车工程学院耿艾莉、王岩松等6对夫妇荣获2011年度校“比翼双飞模范佳侣”称号。校领导分别为获奖集体和个人颁发奖状,并为各学院(部门)“妇女之家”授牌。校工会和女职工委员会在校党委的领导下,将以科学发展观为统领,明确工作定位,夯实工作基础,不断提高妇女工作成效,激励广大女教职工不断提高自身素质,以素质树形象,以素质谋发展,以素质作贡献,努力成为具有自尊、自信、自立、自强精神的时代新女性。         

 

 

 

优秀师生作品参展上海国际服装文化节

31315,model shanghai国际服装博览会作为上海国际服装文化节一项重要内容,在上海新国际博览中心举行。我校服装学院应邀参展师生设计作品,并推出青年教师梁雪的服装设计作品秀。315,副校长陈力华,上海纺织展览中心总经理杜双信,上海服饰协会秘书长宓忆琴等以及国内外500多家企业及30多家媒体观摩了我校服装学院师生作品展示区,并出席了服装学院青年教师梁雪的时装发布会。在我校参展区,师生作品以“控”为主题,夺人眼球。作品展表现出来的“overdesign”的感觉,表达了设计由意念所驱使,而意念由外在因素所影响的设计理念。展出作品以个性化的设计语言表达了对艺术、时尚及服装文化的理解和探索,作品以静态展及动态秀的形式展示了学院在时尚艺术设计领域的最新成果,为后续“卓越工程师教育培养计划”的实施奠定了基础。作为展会重头压轴之作,服装学院青年教师梁雪的服装设计作品发布会被本次国际博览会隆重推出,与国内外著名设计师进行同台竞技,并以独特创意与精湛技艺荣获“最佳工艺奖”。发布会主题为“光影洞天·遐想”,通过对大自然奇幻的遐想,展现了当代富有开拓精神的年轻人在大都市中不断奋进的积极态度,与在大自然中寻求自我精神上的挑战和净化。服装作品视角独特、表现细腻,给与会者奉献了一场精美的视觉盛宴。青年教师和同学们原创、大胆、富有张力的作品博得了展会观众及业内人士的高度关注,不断有企业提出希望能缔结校企合作之约,并希望招募设计专业学生。校内外领导、服装企业和专业媒体纷纷对学院师生作品给予了高度评价,认为上海工程技术大学服装学院的师生设计作品对时尚艺术进行了大胆演绎,为时尚界吹起了一股清新之风,让人们对未来新生代服装设计师充满了期望。

 

学校推进无偿献血工作

312下午,学校2012年无偿献血工作推进会在校行政楼205室召开。会上,学校门诊部主任张怡娟对今年的无偿献血工作进行了介绍和布置,并就无偿献血工作过程中要注意的细节问题作了说明。资产管理及保障处处长史泰冈代表学校职能部门进行了无偿献血推进动员。他指出,无偿献血是一种奉献精神的体现,希望师生能本着奉献的原则参与到活动中来。他还讲述了本次无偿献血的一些特点和注意事项。资产管理及保障处陈显民老师在总结以往经验的基础上提出,各部门要加强宣传和做好后勤保障工作。最后,副校长史健勇在会上对2012年我校献血工作提出了新的要求,他指出,今年全市血液比较紧缺,血液保障至关重要,希望大家克服困难,相关部门要通力协作,着重献血事迹的引导与宣传,树立学生奉献社会的责任意识,组织好在校学生积极自愿参加无偿献血,特别对外地无偿献血学生要注意照顾,积极认真做好无偿献血工作。

 

明确党员导师党群关系  解决人才政策解读困惑

为进一步推动“党员导师计划”的开展,明确青年党员导师的党群关系,切实解决他们在人才政策等方面的困惑,校党委于313日在师生活动中心二楼咖啡厅召开了第三期“党员导师沙龙”。产业党总支书记沈秉钧围绕“如何建立和谐的党群关系”做了经验交流。他强调,和谐的党群关系就是维护广大群众的根本利益,无论是做人、做事、还是做学问都要公开、公正、公平;人事处副处长朱君璇从师德建设、师资培养、目标考核三个方面向大家解读了人才政策。她解释了学校针对不同年龄段的教师制定了不同的培养计划,希望青年教师能做好准备,抓住机遇,发展自我。随后,各青年党员导师畅所欲言,热烈讨论了自己在科研、人事等方面遇到的问题,详细介绍了自己学院、支部在“党员导师计划”开展过程中的举措及特色。最后,校党委副书记褚劲风对两位党员导师的经验传授进行了点评。她指出,作为党员导师就要做到学高为师,身正为范,希望大家通过党员导师沙龙这个平台,共同学习,共同进步,感受教学相长的乐趣。

 

2012届毕业生春季大型就业市场隆重举行

为做好2012届毕业生就业工作,促进广大毕业生充分就业,上海工程技术大学2012届毕业生春季大型就业市场于330日在我校松江校区体育馆举行。校党委书记滕建勇,校长丁晓东,副校长孙培雷亲临招聘会现场,并与用人单位进行了亲切地交谈,感谢用人单位长期以来对我校大学生就业工作的支持。本次大型就业市场共引进了110余家用人单位前来设摊招聘,提供了1200多个岗位供毕业生选择,吸引2000多名毕业生前来应聘。本次招聘岗位主要集中于交通运输、机械自动化、机电一体化、数控机床、材料、国际贸易、国际货代、物流管理、行政管理、工商管理、市场营销、建筑装饰工程、会计、多媒体设计等专业。毕业生表示,非常感谢学校能在人才竞争激烈的当下,为学生提供这么多专业对口的单位,增加了面试和就业的成功率,一定会珍惜这么好的机会,将四年的所学所思和工程大学子风采展现。

 

感受伟人风范  永葆党员先进性

陈云故居暨青浦革命历史纪念馆书记马继奋来校作报告

322晚,校党校在志宏堂举办“感受伟人风范,永葆党员先进性”的党史报告会,并有幸邀请到陈云故居暨青浦革命历史纪念馆书记马继奋教授,第54期党的基础知识培训班学员参加报告会。马继奋教授讲述了陈云从一个普通农民的儿子成长为坚定的共产主义者的生平事迹和丰功伟绩,诠释了陈云同志在学习中、工作中、生活中、思想中的优良作风和留给后人宝贵的精神财富,对陈云同志坚定理想信念,为革命不懈奋斗、为人民谋福利,践行党的宗旨的共产党员英雄本色,深表敬佩。学员们听完报告后纷纷表示,要向陈云同志学习“不唯上、不唯书、只唯实”,全心全意为人民服务的精神,学习他为共产主义事业奋斗终身的精神,积极向党组织靠拢,在学习工作中践行共产党员的先进性。